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Offres au Québec dans le domaine des médias, impression et journalisme

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Coordonnateur(trice) programmation multiplateformes, Bell Média

Bell Canada

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le octobre 13, 2020.

Code de demande: 272130 

 

Bell ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : elle révolutionne la manière dont les Canadiens communiquent.

 

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovantes et à vous joindre à une entreprise qui encourage l’imagination, le développement professionnel et le mieux-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 

 

L’équipe Bell Média produit et diffuse le meilleur contenu canadien et étranger sur ses plateformes de médias numériques, de télévision, de radio et de publicité extérieure. Nous recherchons des gens novateurs et dotés d’esprit d’équipe qui sont désireux de donner encore plus de visibilité à quelques-unes des marques les mieux connues au pays en matière de divertissement.
 

Titre du Poste:                   Coordonnateur (trice), programmation multiplateformes Bell Média

Statut du poste:                Temporaire-Temps Plein – 9 mois de contrat

Supérieur immédiat:         Directrice des opérations, administration et matériel

Lieu :                                  1717 boul. René-Lévesque Est, Montréal

 

Précision sur le poste:

Poste temporaire de 9 mois pour fournir du support à l’équipe dans un transfert de données

 

Responsabilités :

  • Créer des fiches Produits dans le logiciel « Axis » selon les informations pertinentes aux achats multiplateformes de Bell Média (termes et conditions selon la documentation)
  • Coordonner la commande et l’entrée des synopsis dans le logiciel « Axis » avec les équipes internes
  • Programmation des produits multiplateformes dans divers logiciels (IBMS, Axis et Auto-scheduler) selon les exigences de l’équipe de stratégie et gérer les divers changements de programmation
  • Maintenir la base de données à jours quant aux éléments éditoriaux et de droits de diffusions
  • Gestions et consultation des Smartsheet communes aux divers départements
  • Maintenir un lien avec l’équipe des opérations afin de monitorer le déploiement de la programmation à l’externe
  • Préparer des documents d’inventaire, de vérifications et des métadonnées
  • Assurer un suivi des productions afin d’avoir les bonnes cote d’âges et les bons avertissements de contenu
  • Gestion des problèmes techniques avec l’équipe technique
  • Autres tâches connexes

 
Compétences requises :

  • Passionné de télé et de cinéma
  • 2 à 3 ans d’expérience pertinente dans le milieu de la télévision, de la distribution ou de la production
  • Maîtrise parfaite du français et de l’anglais parlé et écrit
  • Connaissance du logiciel IBMS, Axis, Ace (un atout)
  • Excellentes connaissances des logiciels Word, Excel, Power Point et Outlook
  • Jugement, rigueur et sens prononcé de l’organisation du travail
  • Aptitude pour le travail d’équipe, dynamisme et polyvalence
  • Capacité de gestion des priorités et respect des échéanciers
  • Bonne capacité à gérer le changement et le travail sous pression
     
     

 

Le bilinguisme est requis (français et anglais). Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

 

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Media – Pigistes 
Statut du poste : Employé temporaire – temps plein 
Lieu de travail : Canada : Québec : Montréal 
Date limite pour postuler : 2020-10-18 

 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

 

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

 

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

 

établi : CanadaQC, Montréal

 

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