Ce site récupère une partie de ses emplois auprès de: Emploi Gatineau | Emploi Trois-Rivières | Travail de la Maison

Offres d'emploi quotidiennes dans le secteur de l'impression et journalisme

Pour poster une offre, connexion ou créer un compte |  Publier une offre

   Emploi journaliste   

Offres au Québec dans le domaine des médias, impression et journalisme

previous arrow
next arrow
Slider

Représentant Technique interne | Valves et Équipements de procédés

Randstad

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le juillet 28, 2020.

Représentant Technique interne | Valves et Équipements de procédés
Ville Saint-Laurent | Montréal

Vous êtes un représentant interne avec une formation technique? Vous recherchez un poste évolutif qui pourrait vous mener vers la gestion? Vous désirez vous joindre à une équipe compétente et dynamique? Vous avez l’impression que tous les distributeurs sont les mêmes et avez de la difficulté à vendre un produit qui n’arrive pas à se différencier ou qui n’a aucune valeur ajoutée? Je pense que ce poste est pour vous.

D’abord, l’entreprise est un revendeur exclusif avec des solutions techniques uniques. Il se différencie, non seulement par la qualité des produits, ses exclusivités et son service techniques, mais est également un des trois joueurs Québécois à faire la réparation spécialisée. Étant en affaires depuis longtemps, il cherchera faire un ajout à son équipe de vente interne afin de pouvoir assurer une croissance organique des comptes déjà existants dans le grand Montréal.

Quel est le rôle?
Le représentant technique interne ce devra tout d’abord de prendre ses aises dans les comptes déjà existant. Il recevra des appels entrants et devra répondre techniquement aux demandes et questions du client. Il sera primordial de s’implanter de façon à être au-devant des opportunités d’affaires qui pourraient être disponibles. On désire que le talent soit assez à l’aise avec le technique pour faire de la formation, de la spécification et d’aider a effectuer des propositions d’affaires axées sur la solution d’enjeu technique.

Plus spécifiquement le rôle ce décrit comme suit :

•Maintien de la cliente existante a 75% de son temps
•Augmenter la valeur des comptes de façon organique
•Etre en mesure de diriger techniquement le client dans ses besoins
•Présentation et formation technique des produits
•Répondre aux demandes techniques
•Assurer le suivi avec l’ingénierie pour les projets clients
 
Quel est le profil?
• Expérience dans la distribution de valves, de pompes, d’équipement de procédé ou autres expérience pertinente;
• Diplôme technique ;
• Intérêt pour les produits industriels;
• Dynamique, enthousiaste, autonome, tête d’affaire;
• Bilinguisme;
 
L’offre:
• Salaire de base entre 45 000$ et 55 000$;
• Poste évolutif vers un rôle de gestionnaire ;
• Outil de travail fournis;
• Gamme complète d’avantages sociaux et d’assurances collectives;
• REER Collectif;

Si l’opportunité que vous venez de lire vous intéresse, que vous correspondez a l’ensemble du mandat et que vous êtes curieux d’en apprendre d’avantage, simplement me faire suivre votre candidature via le christelle.lambert@randstad.ca ou via le www.randstad.ca

Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

L’humain en tête!

Christelle Lambert | Partenaire en capital humain | christelle.lambert@randstad.ca |
www.linkedin.com/in/christellelambert/

RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréal
www.randstad.ca
 
Christelle

téléphone:
450.682.9416
télécopieur:
514.398.9995

Randstad Professionals Canada
Randstad Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne.Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d’emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d’autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité.

Randstad Canada s’est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d’obstacles.Si l’on communique avec vous au sujet d’une possibilité d’emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d’adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.